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萊鋼泰東創業先鋒(1)獻給改制十年來為泰東公司發展建設做出貢獻的創業者

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2017-07-20
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摘要 : 時光荏苒,斗轉星移。泰東公司改制走過了10年的創業歷程。他們是泰東的先進模范,10年來,他們與泰東風雨同舟,一路跋涉、一路艱辛。他們是創業者,他們又是普通人,卻用不平凡行動和業績,挺立起了泰東的精神脊梁,譜寫了一曲曲催人奮進的先鋒頌歌。他們帶給我們的不僅僅是感動,更是一代泰東人寶貴的價值傳承,是不忘初心、艱苦創業的勇氣與追求。

        時光荏苒,斗轉星移。泰東公司改制走過了10年的創業歷程。他們是泰東的先進模范,10年來,他們與泰東風雨同舟,一路跋涉、一路艱辛。他們是創業者,他們又是普通人,卻用不平凡行動和業績,挺立起了泰東的精神脊梁,譜寫了一曲曲催人奮進的先鋒頌歌。他們帶給我們的不僅僅是感動,更是一代泰東人寶貴的價值傳承,是不忘初心、艱苦創業的勇氣與追求。

        10年來,共有263人次獲得泰東公司優秀共產黨員、勞動模范、優秀黨務工作者稱號,4人獲得萊蕪市勞動模范稱號,1人獲得齊魯五一勞動獎章。這里,我們展現的是其中的代表,展現的是他們立足崗位、忘我工作的奉獻精神,是開拓進取、不懈追求的創業風采,這一切,將匯成泰東人二次創業的動力源泉,激勵我們不斷奮進,砥礪前行。

        李海燕,公司優秀共產黨員,勞動模范。打開他的工作履歷,從機關到基層,從一個單位到另一個單位,他用業績證明了開拓進取的能力,用行動證明了不畏艱難的品格。  

        2011年12月,李海燕調任鋼渣處理廠擔任廠長。當時,項目產銷不順,出現連續虧損,職工思想不穩定。困難面前,他不等不靠,苦苦尋找關鍵問題和突破口。他經過周密調研,走出了扭虧三步棋:第一步,統一班子思想,以身作則,當好排頭兵,同時,傾聽職工心聲,重塑戰勝困難的信心和勇氣。第二步,在生產工藝上大膽更新,簡化生產流程,降低生產消耗,提升產品質量。第三步,積極協調銷售渠道,打通循環流程,保證產銷平衡。這三步棋,使生產經營逐步理順,三個月實現扭虧,企業煥發了生機。在不到兩年的時間里,鋼渣處理廠實現盈利300余萬元。

        2013年11月,李海燕調任軋鋼廠廠長。他又擔當起扭虧增盈的重任。他集思廣益,以問題為導向,制定了扭虧措施。在此后的一年中,他帶領職工,內外兼修,拓展項目,用誠信取得了主業信任,先后承攬項目,啟動生產;通過拓展銷售渠道,消化庫存,回籠資金2000余萬元;為進一步提高收益,他積極協調,進一步擴大精整業務,后續通過調研市場,聯系客戶,新增廢次材經營業務,大幅提高了盈利能力,提振了職工士氣,一舉實現扭虧,使生產經營步入正常軌道。

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